新宇公司坚持“唯贤是举，唯能是用”和“能者上，平者让，庸者下”的人力资源管理原则，为所有员工提供广阔的舞台。员工标准：
◆ 诚实---面对社会、客户、同事，不隐瞒身份，不使用假身份证、不伪造个人简历；
◆ 谦逊—自信但不自负，胜不骄败不馁；
◆ 健康---精力饱满，对工作充满激情；
◆ 职业---对本职工作专业执着，有高度的敬业态度；
◆ 自律---在日常生活、行为活动等方面自我约束，行为检点；在工作层面上能够自我管理、自我负责、自我发展；
◆ 公正---客观正确对待自己、同事、朋友和家人；实事求是的评价工作和事物，不徇私枉法，偏袒不公；
◆ 责任—对本职工作能够全力以赴，主动积极，善于发现、分析、解决问题；
◆ 协作—具有良好的团队合作精神，快速融入组织和团队，抛弃个人主义思想；
◆ 执行力—坚决贯彻落实公司的战略、政策、制度，做到件件有回音、事事有落实，人人都管事，事事有人管；
◆ 学习—视学习为立身之本，不断学习创新，随着环境和企业的变化提升自我；
◆ 沟通—树立强烈的沟通意识，掌握有效的沟通方法，语言恰当，行为得体；
◆ 成功—树立强烈的成功欲望，有着一股超越凡人的韧性和毅力。